教練萬歲 第二九零章 入職考試

    國乒隊目前一共有78名運動員,一隊當中男女各16人,合計就是32人,餘下的46人都是二隊的運動員。

    一隊的32個名額是固定的,不會增加或減少,二隊的運動員通過升降級賽進入到一隊的同時,也必然會有一隊的運動員被淘汰到二隊。

    二隊的人數則不固定,經常會有新隊員加入到二隊,也經常會有隊員被淘汰回省隊。但總的來說,二隊的人數肯定要比一隊多一些的。

    給國家隊的運動員制定訓練計劃,當然不能用「一鍋亂燉」的方法,每個運動員的技術特點不同,身體情況不同,年齡也不同,訓練方案自然也不相同,所以每個人的訓練方案都是針對性的,都是唯一的。

    這是一項很複雜的工作,教練首先要了解運動員的情況,知道運動員有哪些優點,哪些缺點,在哪方面比較擅長,在哪方面是弱項。還要知道運動員的打法風格,更要了解到運動員的身體有哪些傷病。要把運動員的整體情況都摸透了,再因地制宜的制定訓練計劃。

    單純的體能訓練計劃或許要簡單一些,但依舊要對運動員有所了解。

    顧志忠讓李戴去做體能訓練計劃,實則是一種考驗,他要考察李戴的能力,這一點李戴也心知肚明。

    如果李戴表現的非常突出,那麼接下來的工作安排里,李戴可能會進入到核心的工作崗位,甚至會參與到國乒幾位主力隊員的訓練當中。而如果李戴表現的很一般的話,說不定也會被安排到二隊,去訓練那些不知名的年輕選手。

    而且顧志忠只給了李戴一個月的時間,除去周末的話,也就是22天,正常情況下,不可能給全部的78名運動員制定出體能訓練計劃。

    對於體能教練來說,一天做一個人的體能訓練計劃,時間是肯定是比較充裕的,22天也就是22份體能訓練計劃。然而如果李戴只是交上22份體能訓練計劃的話,肯定是很難打動顧志忠的,因為就算是換成一般的體能教練,也能輕鬆做到22份體能訓練計劃。而顧志忠所要的,顯然不是水平一般的教練。

    李戴不知道顧志忠對自己的預期是多少,或許是30份訓練計劃,又或許是40份訓練計劃,總之必然是普通教練很難做到的。

    除了數量之外,還要有質量,如果體能訓練計劃做的不夠好,都是千篇一律,完全沒有針對性的話,也會讓李戴的表現減分,質量不夠好甚至要比數量少更加的糟糕。

    對於高水平運動員來說,不適合自己的訓練非但不會提高水平,反而會降低自己的實力。身為一個教練,如果不能讓運動會獲得提高,就失去了存在的價值。

    所以訓練計劃的質量,要比訓練計劃的數量更重要。而李戴要做的則是在保證質量的情況下,做出儘可能多的訓練計劃。

    ……

    李戴先行從二隊的訓練場地離開,顧志忠和二隊主教練劉飛宏,則開始攀談起來。

    「飛宏,覺得這個小伙子怎麼樣?」顧志忠開口問道。

    劉飛宏搖了搖頭:「我說不上來,不過你讓他做訓練計劃,他答應的這麼痛快,我覺得這小伙子聽自信的。說來也是,這麼年輕就成為了亞運會的冠軍教頭,自信也是應該的。我像他這麼大的時候,才剛當上實習教練呢!」


    劉飛宏年輕的時候也是職業運動員,曾經是國乒男隊中的第三號主力,僅次於顧志忠和汪濱。他比顧志忠和汪濱要年輕,然而卻因為傷病,選擇提前退役。而國乒也是照顧劉飛宏的傷情,讓他直接留任成為教練,劉飛宏從實習教練做起,經過多年的努力,終於成為了國乒二隊的主教練。

    顧志忠則長嘆一口氣:「以當教練而言,這個李戴的起點的確是要比咱們更高。而且他還很年輕,就算是他暫時無法適應這份工作,也值得我們花時間去培養。一個月後,如果他交上來的訓練計劃,無法讓我滿意的話,那我就把他交給你了,讓他在二隊歷練歷練。」

    「行啊,我們二隊不嫌人多。一隊用不着的,全都扔給我!」劉飛宏笑着說道,隨後他接着說:「一個月的時間,說長不長,說短不短,78份體能訓練計劃,肯定是做不完的,你給他定下的及格線是多少?」

    「30份體能訓練計劃。」顧志忠馬上說道:「保質保量的完成30份訓練計劃,我就讓他留在一隊,若是連30份都無法完成的話,這人就歸你了!」

    「這個要求不算高啊,一隊的體能教練,應該都能做到吧!」劉飛宏笑着說。

    「所以他要是連30份體能訓練計劃都做不出來的話,就沒有資格留在一隊。」顧志忠臉上浮現出了一股期待的笑容:「如果他能夠做出40份訓練計劃的話,我就把王安山、庬雙那幾個主力,都交給他!」

    「40份?」劉飛宏馬上搖了搖頭:「一個月的時間,不可能的,他畢竟是初來乍到,對於運動員的情況並不了解,他要花費時間來觀察運動員的情況。如果他真的能保質保量的完成40份體能訓練計劃的話,那可真是天才教練了。」

    ……

    訓練場邊,李戴拿着小本子,不斷的做着記錄。

    對於李戴來說,只需要對運動員發動偵測,他們的優缺點就會顯示出來,所以李戴只需要用筆記錄下來,他根本不用花時間去觀察運動員。

    李戴將一隊的32個人的偵測結果全都記錄在本子上,又來到了二隊的訓練場地。

    二隊的運動員人數比較多,記錄起來也要花費更多的時間。

    李戴花了整整一天的功夫,就將國乒隊78名運動員的偵測結果全都記在了小本子上,接下來他開始按照每一個人的情況,針對性的編寫體能訓練計劃。

    ……

    一周後。

    國乒隊例會,教練們全都聚集到了會議室中。

    「大家還有什麼事麼?」顧志忠的眼神在眾人身上掃了一圈,發現沒有人說話,便開口說道:「好了,今天的會就到這裏吧,散會!」

    眾人紛紛起身,三三兩兩的準備離開會議室。

    李戴則匆匆的跑到了顧志忠面前,將一個文件盒遞到了顧志忠的面前。

    「教練,體能訓練計劃,我已經做好了。」



第二九零章 入職考試  
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