否則受傷的只會是自己。墨子閣 m.mozige.com
站在顧主任的角度,不偏信任何人才是最好的平衡之道。
對於手底下的人,「物盡其用」是對領導最有利的選擇。
韓沉對自己一直都有清晰的認知。
顧主任當然會看在韓俟的面子上給他優待,但優待也不過於此。
人與人之間的關係,說白了就是物資、資源的交換。
顧主任就是有心把下任主任留給他,他也不能給主任帶來什麼,韓家的關係在帝都,還多是政法口的,能提供給顧主任的資源,或者說能提供讓顧主任心儀的資源,還不足以置換顧主任對他的扶植。
骨科有能力的人那麼多,沒必要把雞蛋都放在他這一個籃子裏。
而對於顧主任來說,更重要的是,如何讓他們這些人發揮自己所擅長的能力,讓科室更加壯大,更上一層台階。
比如,顧主任將他帶在身邊,就是看中了他在帝都見多識廣,科研方面能力較強,能有助於他申請專利、申請更大的基金項目,為自己的事業錦上添花。
上司與屬下……本質上也是資源互換和相互利用。
凌越彬一臉頹喪,「我該怎麼辦我手裏也有不少活兒,忙不過來啊,而且……我感覺我會的東西,不一定有別人多。至少段峰我是比不了的。」
雖然都是主治,但主治和主治之間的差距,有時候也比山高。
韓沉:「顧主任把蘇佩珊交給你,肯定也想到這一點了,你不用有壓力,教好教不好,顧主任肯定心裏有數。」
凌越彬點頭:「也是。反正我本事就這些,不會的去找別人學吧。話說……段峰那麼好一個帶教,真不知道她搞了什麼,錯失這麼好的學習機會。」
他嘆口氣,艱難地站起身,「去看看我的新學生吧,明天就要考試了,讓她上點心。」
韓沉:「你加油。」
凌越彬一臉苦笑。
加得起來嗎
能不拿倒數第一就不錯了。
鑑於第一次月考有貓膩,第二次月考明顯嚴格許多。
或者說,提升了好幾個檔次也不為過。
徐益德抽到的,是去急診參與會診。
當然,會診最終意見還是需要上級醫生,也就是顧主任出,徐益德可以發表自己意見和看法。
因為患者傷勢較重,徐益德在旁聽完急診大夫交代完病情後,便被支走,讓他回去思考具體的治療策略,免得在一旁聽到幾位專家教授的結論而偷題。
離開前,徐益德問了幾個基本問題,正好也是顧主任等人想問的。
顯然,單是這一點,就很給徐益德加分,問題問到點上,說明思路是對的。
處理完急診的事。
顧主任帶着兩個教授,叫了徐益德和韓沉去會議室,聽他的最終結果。
顧主任先讓徐益德複述了患者的一些基本情況,方便韓沉了解病情大概。
當然,顧主任最先考核的,還是二人的誠實性。
徐益德先回的骨科,顧主任後回來的。
期間,徐益德完全有時間尋求其他老師包括韓沉在內的幫助。
顧主任也不客氣,他直接說:「絕對公平的考試並不存在,我只能做到儘量公平。這次的患者,在我沒到急診之前,也是不了解的。所以從題目方面來說,應該公平吧」
「是的,」韓沉應道。
「題目公平……過程嘛……你們自己把握,」顧主任說:「當時的情況,沒法讓小徐在一旁待着,太耽誤事。」
當時的情況,救人第一,考核都是其次,顧主任不可能等着徐益德在那兒發表被考核的治療策略,耽誤救治,最多在他聽急診大夫講述病情時,讓徐益德也一起聽一聽。
徐益德的答案要在回到科室後聽。
這期間,徐益德就有了可操作性空間。
徐益德也很懂事,立即誠懇表示,「顧主任,您放心,我絕對沒有問韓老師或者其他人。」
顧主任看眼他,「嗯,你說吧。」
徐益德人憨厚,加上第一次月考,他的成績也沒作假成分,說明是個誠實的孩子,顧主任自然願意信任他。
等徐益德答完,顧主任還算滿意的點頭,他和其他兩位教授互看一眼,三人各自點評。
科秘在一旁記錄點評要點,加分項減分項都要記錄在案,方便最後和其他學生比較,給出最後的綜合成績。
評分規則可以說完全主觀地由顧主任等幾位教授決定,但卻沒有人覺得不公平。
能被大專家點評指導,高興都來不及,誰還計較幾分呢。
更何況,顧主任這次也是史無前例的嚴格,經過上次的事,一定會一視同仁。
身為大主任,這點覺悟還是要有的。
徐益德考核結束,送走顧主任等幾人後。
他跟着韓沉回了辦公室。
路上,兩人說起了那個急診會診的患者。
說來也夠駭人聽聞,那個患者是被闖紅燈的急救車給撞傷的,現場的人又打了,調度中心那邊派了新的急救車來,幸好送醫及時。
徐益德:「估計這鍋又甩給外包公司了。」
韓沉:「太正常了。」
徐益德:「到時候少不得一群無知人士,罵醫院,將鍋甩給醫院。」
韓沉:「多數人不知道,院前急救不歸醫院管,以為沾了醫療的邊,就全是醫院的責任。」
救護車歸急救中心管,不僅由其調度,也由其管轄。
院前急救的主體責任在調度中心,出了問題也是調度中心的事,和醫院沒什麼關係,如果患者進了醫院後出了什麼問題,責任才是醫院的,不然為什麼叫院前急救呢。
並且,外包在急救中心太常見了,全國除了滬市,基本所有的都有外包。
上的急救人員,也並非全是專業的臨床大夫,甚至有些地方的急救人員連醫療相關專業都不是,僅需要培訓完後,直接上崗。
急救的任務只是保持患者生命體徵和簡單的一些醫療處理,言下之意就是,盡一些可能保證患者送去醫院的時候,人是活着的。
急救中保持生命體徵的手段就那些,培訓完後,大差不差都能做。
不要對任何職業帶濾鏡,也一樣。
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