事實上。
沈青雲還真就不是早已經考慮好的。
就在給季長明打電話之前,沈青雲都沒有明確想過這件事要怎麼處理。
結果打電話的時候,他忽然靈機一動想到了一個辦法。
其實沒什麼可擔心的,三條腿的蛤蟆不好找,兩條腿的人不是有很多麼?
又不是把整個縣公安局的警察都給撤換了。
交警大隊的基層肯定有認真做事的人,這些人可以提拔成中隊長。
至於交警大隊的正副大隊長,從刑警大隊或者市公安局那邊調就可以了。
沈青雲相信,不是每一個警察都是壞人的。
放心下電話之後,他給朱明玉打了個電話,把整個事情匯報給了朱明玉。
「沒問題。」
朱明玉當即表態道:「你需要什麼支持,市局這邊都可以配合你。」
她很清楚,沈青雲的做法完全沒有任何問題,雖然清洗交警大隊的行為看似殘酷一些,但問題在於,那些人確實是違法亂紀了。
並且,在如今這個時候,如果不對北華縣的違法亂紀問題予以重視,那很容易會引發更多的社會矛盾。
很多領導做事情都喜歡捂蓋子,對於下面曝光的一些問題,他們的第一反應就是這件事絕對不能被外界知道,哪怕明知道是錯的,第一反應也是要先把事情壓下去,免得影響不好。
可問題在於,像北華縣這種情況,根本沒辦法壓下去。
畢竟朱明玉和沈青雲到東陽市任職的一個主要原因,就是因為北華縣的問題。
官場有主要矛盾和次要矛盾的說法。
身在仕途當中,一定要要善於抓住主要矛盾。
要知道身處官場,其實就是身處一堆矛盾當中,有些矛盾你根本解不開,有些矛盾,你根本不需要去解。
但你必須學會一種本事,抓住主要矛盾,只要這個主要矛盾抓住並解決了,其餘的矛盾,或者迎刃而解,或者不值一提。
打個比方來說,你當秘書,你能搞好各種關係自然很好,但是能搞的好嗎?
世界上根本沒有這樣的人。如果你搞不好也沒關係,你可以得罪全世界的人,只有一個人,你絕對不能得罪。
主要矛盾就是你和領導的關係,只有解決了這個問題,所有一切都迎刃而解。
同樣的道理,沈青雲也好,朱明玉也罷,只要解決了北華縣社會治安敗壞的問題,那他們就算是完成了任務,別的事情根本不重要。ap.x.
想了想。
朱明玉又對沈青雲說道:「不過你要注意分寸,在北華縣那邊要謹慎一些,明白麼?」
「我知道。」
沈青雲輕輕點頭。
他懂得朱明玉話裏面的意思。
雖然自己做的事情是正確的,但並不意味着所有人都會理解。
人性是最複雜的。
尤其是如今的互聯網時代,那就更離譜了。
連看個乒乓球比賽都能搞出飯圈粉絲那一套,道德敗壞到了什麼地步,可想而知。
放下電話,沈青雲把李紅旗叫到了自己的辦公室。
「沈書記。」
李紅旗很快就來到了沈青雲這邊,有些拘謹的看着沈青雲說道。
之前兩個人不熟悉的時候也就罷了,不知道這位沈書記的真實身份,他說什麼都無所謂。
現在知道人家的身份,李紅旗可不敢在沈青雲面前擺什麼架子。
「先坐吧。」
沈青雲指了指自己面前的椅子,對李紅旗說道。
李紅旗這才小心翼翼的坐了下來。ap.x.
他不知道沈青雲叫自己過來幹什麼,心中還是有點忐忑的。
「最近這段時間的工作,做的很不錯。」
沈青雲笑着看向李紅旗,開口說道:「我沒有看錯你,很好。」
李紅旗本來是個普通民警,是沈青雲讓胡大海把他提拔成中隊長,現在他表現的很不錯,沈青雲也是非常高興的。
官場當中就是這樣,幹部提拔任用是伯樂制,一個人表現的越好,提拔他的伯樂也就越高興,畢竟這證明了自己的眼光。
李紅旗聞言撓撓頭,連忙說道:「謝謝您,要不是您,我哪有機會。」
「不用太拘束。」
沈青雲擺擺手,隨意的說道:「你自己的能力擺在那裏,我提拔你也是因為你有這個本事。」
這個倒是他的心裏話。
作為沈青雲的心腹,胡大海提拔什麼人,其實沈青雲不在意,之所以他想要提拔李紅旗,是因為在他看來,李紅旗這個人很有本事,把他提拔起來,對於自己接下來的計劃有益處。
官場當中一切都很現實,在北華縣初來乍到的沈青雲想要迅速掌控大局,只有一個辦法,那就是培植自己的勢力。
什麼樣的人很容易被他拉攏?
答案只有一個。
那就是懷才不遇的失意者。
就像李紅旗這樣的人,明明業務能力不錯,卻因為沒有門路沒有背景,結果遲遲得不到提拔,這種人沈青雲給了他們一個向上攀登的機會,他們會不珍惜麼?
很顯然,那是不可能的。
就好像現在的李紅旗,他無比珍惜自己這個中隊長的職務,因為他很清楚,這是自己唯一一個向上爬的機會了。
「沈書記您放心,我一定不會讓您失望的。」
李紅旗聞言騰地站起來,對沈青雲認真的說道。
雖然他性格比較莽撞,但又不是白痴,面對這位提拔自己的伯樂,他當然知道應該說什麼。
沈青雲聞言笑了笑,擺擺手讓他坐下,開口說道:「你身邊是不是有幾個關係不錯的同志?」
「是的。」
李紅旗一愣神,但還是連忙點頭道。
「為人怎麼樣?」
沈青雲淡淡地問道:「你從你自己的角度來看,如果給他們機會,他們值得信任麼?」
聽到這句話,李紅旗一愣神。
他有些驚訝的看着沈青雲,猶豫了一下,最終還是點點頭道:「平時我們相處的不錯,他們幾個基本上都是因為性子太直的緣故才被閒置的,之前咱們縣局的情況您也知道,我們幾個能湊在一起,就是因為都看不慣縣裏那些人橫行霸道。」
沈青雲微微點頭:「行,我知道了,你寫個名單給我。」
「好的。」
李紅旗雖然不明所以,但還是拿過紙和筆,寫下了幾個名字。
不管怎麼着,這肯定不是什麼壞事,他當然也願意幫助自己的朋友們一把。
很快。
李紅旗把寫着那幾個人名字的紙條遞給沈青雲,沈青雲點點頭,沒有再說什麼,便讓李紅旗離開了自己的辦公室。
坐在那裏,沈青雲看着這幾個名字,若有所思。
晚上下班的時候,他把紙條遞給了柳強東。
「書記,這個?」
柳強東一頭霧水,不明白沈青雲的意思。
「悄悄的打聽一下這幾個人的為人。」
沈青雲平靜的說道:「不要大張旗鼓,也不要通過李紅旗,明白麼?」
「好的。」
雖然不知道原因,但柳強東還是點頭答應下來。
自己是沈青雲的司機,自然是他的眼睛和耳朵,有些事情不需要問的那麼清楚,只要自己照做就行了。
沈青雲沒有再說什麼,便自顧自的回到了家裏。
其實這個事情他的想法很明確,只要李紅旗身邊的這幾個人不是那種有原則性錯誤的人,他就打算啟用這些年輕人。
雖然有點任人唯親的嫌疑,但在沈青雲看來,官場當中有時候就是要任人唯親。
這個道理其實非常簡單,任人唯親的這個親,不是親戚的親,而是親信的親。
用土得掉渣的話來說,被提拔者要與上級領導「穿一條褲子」。
俗話說:「打虎親兄弟上陣父子兵」,在關乎生命安危的緊急關頭,自己人才是最靠得住的。
領導提拔一個人,是為了把工作做得更好,而不是找人來捅婁子或者與自己對着幹。
選人用人的核心在於熟悉、信任和放心,所以一個人如果不能讓領導了解你、信任你,即使你很能幹、成績也很突出,領導也不會提拔你。
想讓領導信任你,你就應該主動地接近領導,讓領導有機會了解你的思想觀念、性格特徵、處事風格、優勢劣勢和管理能力等素質。
假如你只知道埋頭苦幹,不吭不哈,也不主動向領導請示匯報,甚至看見領導來了就藏就躲。你這樣做,等於放棄了領導了解你的機會,領導怎麼知道你是否具有管理能力呢?
沈青雲上輩子不明白這個道理,但這輩子走到現在,他真是太清楚這個道理了。
俗話說心有靈犀一點通,上下級之間的關係親密、彼此了解,往往領導的一個眼神或者一句暗示的話,下屬就能心領神會,這點是關係疏遠的人做不到的。
說的更加直白一點,提拔下屬如果不提拔跟自己一條心的人,接下來的工作要怎麼進行?
北華縣如今的情況這麼複雜。
別的不說,縣公安局交警大隊整個領導班子都爛掉了,沈青雲這時候不提拔自己人,卻選擇提拔不了解的人,回頭萬一再出什麼麻煩,那怎麼辦?ap.x.
這就是官場的現實,誰也沒辦法迴避。
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