寒門仕途 第362章 多方積怨

    剩下的幾人則沉默着不再說話，林方政擔憂不無道理，在體制內體制外巨大的收入差之下，絕不能低估人的欲望。隨夢小說網 www.suimeng.co

    林方政悠悠說道：「所以，寧願讓老同志罵我們，也不能讓不安好心的人鑽了空子。綜合同志們的意見，那就形成決議，對於章海林同志的申請不予同意。新城主任，你分管辦公室，離退休幹部的管理服務是職能之一，就請你好好向老書記解釋一下了。」

    孟新城心中暗罵，這種得罪人的差事又要我上，到時章海林破口大罵自己也只能縮着頭受着。

    「林書記，現在人事教育股已經設立了，從其他單位來看，離退休老乾的服務工作都是由人事部門負責，所以這個事情還是請一寧同志負責吧。」

    肖一寧愣住了，沒想到孟新城把職能踢了出來。

    林方政想了想，點頭道：「那行吧，一寧，解釋工作就請你負責算了。」

    「好的。」沒辦法，既然職能已經劃轉，肖一寧也只能硬着頭皮答應了，大不了就是被痛罵一通嘛。

    「今天議題比較多，大家要抓緊一下時間，沒必要就一個事情爭執不下，發表各自的意見就行了。下面是第五個議題，研究一季度招商引資的獎勵。」

    依舊是肖一寧匯報：「一季度招商引資成績已經出來了，按照行動方案中的獎勵標準，招商合作股核算了一下各人的獎金份額，現在請會議研究通過，予以按時發放。」

    眾人都低頭翻閱起來桌上的獎勵清單。

    等大家看得差不多了，林方政說：「大家有什麼意見。」

    見馬辰光和孟新城還在仔細看，他兩也是第一次研究這個招商引資獎勵，多看一會也沒事。

    林方政說：「固邦書記，你先說一下吧。」

    「我沒意見。」皮固邦說，「但是有個事情我還是要說一下，近段時間以來，關於這個獎勵，園區幹部議論比較大。」

    「都有些什麼議論？」

    「主要是兩個方面，一個是獎勵標準差距太大，一個季度下來，有的幹部只能拿一兩千塊，有的卻能拿五六萬，不太公平。另外一個是說我們領導是在損害大多數幹部利益去滿足少數幹部，故意扣發他們的日常績效獎金，挪去用來發招商引資獎金了。」

    肖一寧解釋道：「話怎麼能這麼說呢，他們但凡要是招商引資多想想辦法，順利完成任務，非但不會扣發，還會分到不少的招商引資獎金。自己工作不努力，這個時候來抱怨這個事。」

    「好了，一個個發表意見吧。」林方政稍微控制了一下肖一寧的激動情緒。

    「我沒意見。」江企望說。

    肖一寧說：「我也沒意見，而且我認為這個制度很好，從去年四季度和今年一季度來看，這個制度為我們帶來了15億多的投資，事實勝於雄辯，這就是合理激勵制度帶來的成績！」

    「馬主任，你的意見呢。」見馬辰光已經看完了清單，林方政問道。

    「既然已經是成文的制度，那就按制度執行吧。只是我也聽到一個事，有點擔心這個方面帶來的影響。」馬辰光說。

    「什麼事？」

    「我聽說有部分退休的老同志也對獎勵方案提出了意見，說他們也為園區建設作出過貢獻。那些沒有出去招商引資的幹部都能拿70%，他們也要拿70%。」

    肖一寧立刻接上話：「這不是亂來嗎？沒有出去招商引資的同志是經過批准留守園區的，才給他們按70%發放。這些老同志什麼都沒做，也要70%？憑什麼啊。」

    馬辰光說：「不患寡而患不均啊，人家在職時沒有這麼好的政策，現在退休了當然要來爭取一把。」

    「嗯，這個問題確實值得警惕。」林方政聽到老同志都提出了意見就一陣頭大，如果說在職幹部還有所顧忌，有什麼不滿也頂多是發發牢騷。這些老同志就不一樣了，要真不滿足他們，是很可能鬧出事來的。

    「新城主任，你什麼意見？」林方政問。

    孟新城說：「剛剛馬主任講的提醒了我。我也聽到一些風聲，有些單位對我們園區的這個招商引資獎勵有些議論，有些鄉鎮領導也在抱怨，說下面的人鬧着要按園區標準索取獎勵，否則不再開展招商引資了，他們現在很難做。照這樣下去，遲早得鬧到縣領導那裏去。所以，我建議看是不是一季度的獎勵暫不發放，再研究修改一下獎勵標準。」

    這倒是林方政沒有想到的，原以為自己的幹部有怨言是預料之中的事，但沒想到園區的豐厚獎勵攪得其他單位也不安寧了。其他單位的領導面對這種情況確實很難，一方面縣委要求招商引資任務必須完成，否則挨板子。一方面自己的幹部又要求發放招商引資獎金，否則就「罷工」，但他們哪有園區這麼有錢，根本不可能發得出來。如果這樣鬧下去，確實很有可能鬧到縣領導那裏去，那就麻煩了。

    現在的情況就有些頭疼了，內部、外部、退休幹部三方壓力集聚而來，都在醞釀積攢着那狂躁的情緒。稍有不慎，任何一方面的克制決了堤，都會帶來不可估量的負面影響。

    馬、孟、皮三個人表示應當暫停下來，避免再次刺激到這些人。

    但林方政心裏明白得很，這個獎勵要是停下來，就幾乎沒有再啟動的可能性了。就像我們的一些重大改革，在初期階段肯定會遭受質疑、反對，但只要方向是對，就要義無反顧推進下去，等到了改革後期，大家親眼所見了帶來的巨大成就，輿論自然也就改變的。否則一遭到反對就放棄改革，影響的不僅僅是本次改革的成敗，更深遠的會影響到繼續深化改革的信心和勇氣，那僵化、衰敗也就是無可避免了。

    林方政合上筆記本，掃視了一圈眾人，聲音無比堅定：「這是早就已經議定的事情，黨工委的決議，不能朝令夕改！招商引資的成績就敗在眼前，不能因為某些人、某些群體索取一些不該得的利益，就放棄來之不易的成績！我的意思，繼續執行！不但不能延遲發，而且還要儘快發！就是要讓那些有意見的人知道，只要肯付出，就會有回報！」

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